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龍灣與嘉定菊園新區互派干部掛職 唱響黨建“雙城記” 協同發展一體化
來源:溫州日報 日期:2019-08-29 16:58:46 字體:

  在溫州加快融入“長三角一體化”戰略的大背景下,昨天,來自上海嘉定菊園新區科技企業服務中心等單位的6名干部抵達龍灣,開始在浙南科技城創業服務中心等6家單位為期1至3個月的掛職工作。比他們早一天,龍灣區市監、城管、住建和5個社區的8名干部也分赴菊園新區城建辦、嘉馨社區等8家單位報到,開始掛職“取經”之行。

  據了解,此次兩批干部互派掛職是龍灣、菊園兩地開展“雙城雙育”的一項重要內容,旨在為兩地干部提供互相學習的平臺,特別是在科創平臺打造、產業經濟發展、城市治理、社區建設等方面實現交流互鑒、取長補短。

  “這是一次難得的學習機會,我準備利用掛職這一個月時間,抓緊學習當地在城市黨建、垃圾分類、社區治理等方面的好做法,爭取把更多上海的好辦法、好經驗帶回來!睊炻毦請@新區下屬嘉馨社區的龍灣區永中街道萬順社區黨委書記鄭爍敏表示。

  據了解,今年4月,為密切兩地在黨的建設、人才隊伍建設以及經濟社會發展等領域的交流合作,龍灣區與菊園新區簽訂《長三角協同發展合作項目書(黨建、人才)》,按照以區域黨建共建引領區域聯動發展的理念,推出黨組織“雙城互促”、干部“雙城雙育”、黨組織書記“雙城課堂”、黨建品牌“雙城紅創”、人才發展“雙城共創”等五大黨建合作項目,致力唱響黨建“雙城計”,助力長三角高質量一體化發展。

  其中,“雙城互促”指菊園新區下屬各片區黨委與龍灣區下屬街道黨工委開展結對,實現黨建項目共建共享。目前,各結對單位已提出6個黨建項目共建計劃,按照“一月一主題”進行線上聯動!半p城雙育”就是前文所述互派干部掛職!半p城課堂”是以兩地輪流舉辦綜合班等為載體,逐批輸送優秀基層黨組織書記到對方區參加綜合培訓。目前,雙方已開展2批、27人次跨地培訓!半p城紅創”是梳理整合兩地現有黨建陣地資源,打造主題教育共享路線,實現黨建陣地跨境互通!半p城共創”則是雙方通過舉辦高峰論壇、路演及項目合作等方式,共享人才政策、平臺建設、創新綜合體等資源,進一步提升各自人才引育環境。

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